【超短期】期間工を1ヶ月で辞める、どれくらい稼げる？デメリットは？

デメリットも説明しますが、基本的には1ヵ月で退職するのは止めた方がいいでしょう、ただ期間工を始めて仕事がきつすぎた等で辞めてしまう方もいるので、その時に1ヵ月で最悪どのくらいの金額が残るかです。

まず期間工を1ヶ月だけやる、というのは可能か?ですが

期間工の契約期間はメーカーによって違いますが、ほぼ最短の契約期間は3ヶ月になります。

ただ人間関係がダメだったとか、環境が合わなかった、作業がどうしても合わなかったということでやむを得ない事情で1ヵ月程度で辞めてしまうこともあります。

その場合には「いくらほど稼げる」のでしょうか、またデメリットとしては何があるのでしょうか。

1ヵ月で期間工を退職

期間工を1ヶ月で辞めた場合は「1ヵ月の給料」が残る収入になります。

おそらく25万円程度ではないでしょうか。

入社祝い金についてですが、最近は悪質なバックれ対策のために入社祝い金の規定も、ある程度の勤務をしないと支給されないケースが増えています。

まず、職場に迷惑がかかります、せっかく作業を教えたのにバックレされると現場は大変です。

もし、期間満了前に退社する時は手続きもあるので上司に辞める旨を報告しましょう。

帰任旅費などは無いでしょう。

それからそのメーカーのブラックリストに載り、そのメーカーに期間工で再度応募しても面接で落とされることになるでしょう。

3ヶ月でも満了した方がトータルではかなり稼げます。

メーカーは期間満了の期間工経験者を喜んで採用します。

今後もしかしてお金に困った時の万が一の時のセイフティーネットになります。

3ヵ月でも経験して満了しておくといざという時の助けになる可能性があります。

いきなり長期（6ヵ月契約）が不安だという方は最初の契約期間が3～4ヶ月の短いメーカーを選ぶのも1つの手段でしょう。

最初の契約期間が比較的に短期間のメーカーの例を挙げておきます。